7月15號(hào)上午，浙江朗尊建設(shè)集團(tuán)2023年中工作總結(jié)會(huì)在數(shù)控中心順利召開(kāi)。參會(huì)人員有凱淇控股董事長(zhǎng)鄭榮忠、朗尊建設(shè)集團(tuán)總裁龔時(shí)輝、市政園林董事長(zhǎng)張松濤、市政園林總經(jīng)理林玕、各部門(mén)負(fù)責(zé)人及集團(tuán)全體員工。

     鄭德凱副總裁帶領(lǐng)大家一起重溫《企業(yè)文化三十條》和《企業(yè)文化核心》18-6字真言。

 感謝陪伴公司一路同行的兩位三十年老員工。

     總結(jié)宣貫：集團(tuán)及子公司圍繞上半年目標(biāo)達(dá)成情況；分析下半年目標(biāo)完成計(jì)劃；分析當(dāng)前及今后所面臨的問(wèn)題和應(yīng)對(duì)思路。

     最后，凱淇控股董事長(zhǎng)鄭榮忠做總結(jié)性發(fā)言，講話指出：首先對(duì)公司團(tuán)隊(duì)做出的成績(jī)進(jìn)行了表?yè)P(yáng)，在這樣的環(huán)境和條件狀況下，公司能夠穩(wěn)步增長(zhǎng)，一步一個(gè)腳印往前行，我們要相信下半年會(huì)更進(jìn)一步。其次介紹了公司各個(gè)板塊的基本情況。同時(shí)指出關(guān)于集團(tuán)的建設(shè)我們要始終秉持''持續(xù)百年，創(chuàng)美家園''的企業(yè)愿景；牢記''致力于企業(yè)與員工的共同成長(zhǎng)，致力于企業(yè)與社會(huì)的共同進(jìn)步的兩項(xiàng)宗旨；以及''創(chuàng)新商業(yè)、六力治理、公益助推、教育賦能''的四層保障。相信在集團(tuán)公司全體員工的努力下，未來(lái)會(huì)看到不一樣的朗尊集團(tuán)，不一樣的凱淇控股。